Pendewasaan cara berfikir

Orang yang kuatir adalah orang yangtidak dapat melihat betapa berharganya hidup dihadapan sang pencipta.orang bisa menjadi kuatir ketika ia melihat bahwa hidupnya sebagai mahluk yang harus bertanggung jawab untuk hidupnya dengan kekuatan sendir
Karna dalam kehidupan banyak sekali masalah yang akan terjadi tanpa kita sadari,dan membawa kita ke dampak yang lebih memungkin kan orang itu menjadi strez apabila tidak di menyelesaikan dengan hati yang sabar dan menjadikan masalah itu sebagai pelajaran akan hidup kita yang akan kita jalani.
Karna ketika orang yang strez, akan mengurangi jalan pikiran untuk hal berikut yang akan kita jalani dalam hal berikutnya.Semua pikiran akan tertuju pada ap yang sekarang sedang menjadi masalah.
Banyaknya taman wisata atau tempat-tempat hiburan yang ada di jakarta.Maka salah satu alternatif dibutuhkan banyak sekali kunjungan ke tempat favorit untuk sejenak menenangkan pikiran atau menjadi obat untuk menghilangkan rasa beban atas apa yang sekarang ini menggangu sekali.
Karna setiap apa yang akakn kita lakukan banyak sekali hal yang harus kita hadapi.sama seperti halnya setiap apa yang kita perbuat kita pula yang akan menanggung akibatnya,(berani berbuat berani bertanggung jawab)
Semakin bertumbuh semakin besar juga hidup kita dari tanggung jawab kita sebagai manusia,dan tingkat berfikir akan semakin berkembang pada jangka waktu pertumbuhan.dimulai balita,anak,kecil(bocah),remaja,anak muda,dewasa Maka habiskan lah dan jalanilah waktu anda dengan ap yang kalian suka,agar tidak menjadi beban ketika kamu menghadapi ap yang menjadi masalah pada dirimu.namun hadapilah dengan hati yang tenang.dan jalanilah hari mu dengan hal yang menyenangkan hati maka ap yang kamu lakukan akan menjadi obat bagi dirimu dan tidak gampang putus asa dan memnjadi manusia yang tahan banting.

KEPADATAN PENDUDUK DI KOTA JAKARTA

tulisan ini dibuat berdasarkan apa yang saya lihat dan saya rasakan pada perkembangan ibi kota Jakatra.saya minta maaf jika terjadi ketidak samaan pendapat kepada siapapun yang merasa dirugikan
Kota jakarta yang selama ini kita kenal sebagai ibu kota jakarta ini,mendapat masalah yang sangat serius dalam kepadatan penduduk.karna kita dapat melihat dalam perkembangan penduduk yang semakin pesat dengan jumlah kelahiran,perpindahan,para pekerja yang datang dari luar kota jakarta.membuat kota Jakarta semakin padat.
Saat ini kepadatan penduduk sudah tidak asing lagi kita bicarakan karna banyak sekali pihak yang merasa dirugikan dalam maslah ini.akibat perkembangan penduduk yang semakin meningkat ini ,hanya membuat masalah baru di kota Jakarta.
Salah satu masalah dari kota Jakarta.masyarakat mulai resah dan mengaku sangat banyak menghabiskan waktunya dijalan,karna terjebak dalam kemacetan atau kepadatan lalu lintas yang terjadi pada ibu kota yang sedang dilanda kemacetan yang sangat parah.
Seperti yang kita rasakan ketika keterbatasan ketenaga kerjaan yang ada,kurangnya lapangan kerja,akhirnya membuat mereka menganggur.karna tidak dapat kesempatan bekerja,dan itu jg menjadi masalah dalam kehidupan mereka
Banyaknya pandangan penduduk daerah,Bahwa ketika mereka bekerja di Jakarta pengaruh meningkatnya hidup relatif lebih besar.maka dari itu banyak sekali pendatang yang berantusias tinggi untuk bekerja di jakarta tanpa memikirkan hal yang bersifat negatif dalam hidupnya.
Gubernur pun mulai kewalahan untuk memikirkan sesuatu untuk membenahi jakarta agar tidak terjadi hal yang tidak diinginkan oleh masyarakat.karna banyak sekali pihak yang sangat dirugikan atas hal yang terjadi di kota jakarta yang sangat padat.
Harapan dari saya adalah supaya membatasi tingkat kelahiran dengan upaya membuat program agar membatasi tingkat kelahiran yang berlebihan.dan membatasi para pendatang dari luar kota, yang bertujuan untuk keamanan kota jakarta sendiri.
Sekian dan terima kasi atas kesempatanya untuk saya bisa menulis sesuatu.

kehidupan yang sangat membedakan

KEHIDUPAN YANG SANGAT MEMBEDAKAN

Pada dasar nya kehidupan adalah hal yang tidak bisa dtolak oleh siapapun.namun bagaimanapun kita harus menjalani kehidupan yang semakin hari semakin berat untuk dijalani.seharusnya rasa syukurlah yang harus kita ucapkan kepada sang pencipta.karna sudah memberikan kehidupan kepada kita lengkap dengan segala ap yang ada.
Ketika kita lahir kita mempunya kehidupan yang harus kita jalani dengan step atau langkah yang berbeda.ketika kita bayi ,hanyalah seorang kecil yang bisa berbuat apa dan hanya dapat berbicara dengan bahasa yang kita gunakan(menangis ketika bayi meminta susu).
Semakin hari semakin bertumbuh pula karakter dan pengetahuan yang kita dapat untuk menyambung kehidupan kita pada pengetahuan kita,dan akhirnya kita disekolahkan dati tingkat anak hingga perguruan tinggi.Namun tak banyak orang bisa meneruskan pendidikan pada tingkat perguruan tinggi.namun bila seorang anak yang mempunyai kecerdasan yang sangat tinggi.Anak itu dapat memperoleh pendidikan secara Cuma Cuma(gratis)
Setiap orang mempunyai karakter yang berbeda,tetapi satu tujuan.Yaitu menjadi orang yang sukses dengan cara yang mereka lakukan.namun untuk setiap orang bnyak yang mempunyai pikiran bahwa sukses itu tidak harus dengan biaya yang mahal,dan apapun tentang materi.Tetapi bagaimana cara berfikir setiap manusia dengan apa yang mereka lakukan untuk suatu tujuan untuk menaru suatu harapan yang sangat penting dalam hidupnya.
Jika dilihat dengan pndangan saat ini manusia tidak luput dengan apa yang dipakainya.sehingga dapat meninggikan drajat,martabat,dan kehormatan dalam hidupnya dengan kemewahan yang mereka gunakan saat ini.itulah salah satu faktor yang membedakan pada setiap orang

Maka jalanilah hidupmu dengan bersyukur untuk apa yang sekarang kau punya.karna tak sedikitpun orang menjadi strez karna kurangnya bersyukur.

kehidupan yang sangat membedakan

KEHIDUPAN YANG SANGAT MEMBEDAKAN

Pada dasar nya kehidupan adalah hal yang tidak bisa dtolak oleh siapapun.namun bagaimanapun kita harus menjalani kehidupan yang semakin hari semakin berat untuk dijalani.seharusnya rasa syukurlah yang harus kita ucapkan kepada sang pencipta.karna sudah memberikan kehidupan kepada kita lengkap dengan segala ap yang ada.
Ketika kita lahir kita mempunya kehidupan yang harus kita jalani dengan step atau langkah yang berbeda.ketika kita bayi ,hanyalah seorang kecil yang bisa berbuat apa dan hanya dapat berbicara dengan bahasa yang kita gunakan(menangis ketika bayi meminta susu).
Semakin hari semakin bertumbuh pula karakter dan pengetahuan yang kita dapat untuk menyambung kehidupan kita pada pengetahuan kita,dan akhirnya kita disekolahkan dati tingkat anak hingga perguruan tinggi.Namun tak banyak orang bisa meneruskan pendidikan pada tingkat perguruan tinggi.namun bila seorang anak yang mempunyai kecerdasan yang sangat tinggi.Anak itu dapat memperoleh pendidikan secara Cuma Cuma(gratis)
Setiap orang mempunyai karakter yang berbeda,tetapi satu tujuan.Yaitu menjadi orang yang sukses dengan cara yang mereka lakukan.namun untuk setiap orang bnyak yang mempunyai pikiran bahwa sukses itu tidak harus dengan biaya yang mahal,dan apapun tentang materi.Tetapi bagaimana cara berfikir setiap manusia dengan apa yang mereka lakukan untuk suatu tujuan untuk menaru suatu harapan yang sangat penting dalam hidupnya.
Jika dilihat dengan pndangan saat ini manusia tidak luput dengan apa yang dipakainya.sehingga dapat meninggikan drajat,martabat,dan kehormatan dalam hidupnya dengan kemewahan yang mereka gunakan saat ini.itulah salah satu faktor yang membedakan pada setiap orang

Maka jalanilah hidupmu dengan bersyukur untuk apa yang sekarang kau punya.karna tak sedikitpun orang menjadi strez karna kurangnya bersyukur.

kehidupan yang sangat membedakan

KEHIDUPAN YANG SANGAT MEMBEDAKAN

Pada dasar nya kehidupan adalah hal yang tidak bisa dtolak oleh siapapun.namun bagaimanapun kita harus menjalani kehidupan yang semakin hari semakin berat untuk dijalani.seharusnya rasa syukurlah yang harus kita ucapkan kepada sang pencipta.karna sudah memberikan kehidupan kepada kita lengkap dengan segala ap yang ada.
Ketika kita lahir kita mempunya kehidupan yang harus kita jalani dengan step atau langkah yang berbeda.ketika kita bayi ,hanyalah seorang kecil yang bisa berbuat apa dan hanya dapat berbicara dengan bahasa yang kita gunakan(menangis ketika bayi meminta susu).
Semakin hari semakin bertumbuh pula karakter dan pengetahuan yang kita dapat untuk menyambung kehidupan kita pada pengetahuan kita,dan akhirnya kita disekolahkan dati tingkat anak hingga perguruan tinggi.Namun tak banyak orang bisa meneruskan pendidikan pada tingkat perguruan tinggi.namun bila seorang anak yang mempunyai kecerdasan yang sangat tinggi.Anak itu dapat memperoleh pendidikan secara Cuma Cuma(gratis)
Setiap orang mempunyai karakter yang berbeda,tetapi satu tujuan.Yaitu menjadi orang yang sukses dengan cara yang mereka lakukan.namun untuk setiap orang bnyak yang mempunyai pikiran bahwa sukses itu tidak harus dengan biaya yang mahal,dan apapun tentang materi.Tetapi bagaimana cara berfikir setiap manusia dengan apa yang mereka lakukan untuk suatu tujuan untuk menaru suatu harapan yang sangat penting dalam hidupnya.
Jika dilihat dengan pndangan saat ini manusia tidak luput dengan apa yang dipakainya.sehingga dapat meninggikan drajat,martabat,dan kehormatan dalam hidupnya dengan kemewahan yang mereka gunakan saat ini.itulah salah satu faktor yang membedakan pada setiap orang

Maka jalanilah hidupmu dengan bersyukur untuk apa yang sekarang kau punya.karna tak sedikitpun orang menjadi strez karna kurangnya bersyukur.

APLIKASI ILMU MANEJEMENT DALAM KEHIDUPAN

Saat kita di tuntut untuk lebih profesional dalam melakukan tugas pekerjaan untuk mencapai hasil yang maksimal dan memuaskan, karna itu ilmu manejemen sampai saat ini telah masuk dalam kehidupan kita.Dan tidak bisa dipungkiri lagi manejement sudah menjadi bagian dalam kehidupan para pekerja.
Hal ini dibuktikan bahwa adanya pendidikan yang mengulas tentang manejement yang sngat diperlukan dalam dunia pendidikan,dengan tujuan menciptakan sumber manusia yang sangat handal,demi mencapai perkembangan yang di tuntut untuk menguasai ilmu tersebut.
Aplikasi manejemen dalam kehidupan mencakup berbagai aspek.diantaranya adalah pendidikan,pekerjaan,dan lingkup masyarakat yang mempunyai usaha.Kita bisa lihat betapa penting nya ilmu manejemen dalam kehidupan bermasyarakat yang menunjang untuk kepentingan kehidupan setiap warga negara

Manajemen yang Filosofis
Praktek manajemen berurusan dengan tindakan dan aplikasi. Ujian terhadap berhasil tidaknya praktek manajemen adalah hasilnya. Akan tetapi hasil itu tidak melulu terkait dengan uang (economic performance), tetapi juga dengan manusia, nilai-nilainya, dan perkembangannya. Inilah yang membuat manajemen terkait erat dengan kemanusiaan. Bahkan bisa juga dibilang, dimensi filosofis terdalam dari manajemen adalah sisi kemanusiaannya. Manajemen terkait erat juga dengan struktur sosial dari komunitas, di mana praktek manajemen tersebut dilaksanakan. Berbicara melalui pengalaman bertahun-tahun bekerja sama dengan para praktisi manajemen, Drucker berpendapat, bahwa manajemen sangatlah terkait dengan moralitas. Moralitas yang juga selalu terkait dengan hakekat dari manusia itu sendiri, sisi baik maupun sisi buruknya.
Kesimpulan bacaan di atas adalah pentingnya pendidikan ilmu manejement bagi setiap kita
Karna perkembangan yang sangat pesat kita di tuntut untuk menggunakan ilmu yang kita punya dan harus memiliki daya kreatifitas sebagai modal untuk kita melangkah ke jenjang yang lebih baik

DAFTAR PUSTAKA
WWW.GOOGLE.COM

APLIKASI PERENCANAAN DALAM KEHIDUPAN

Dalam kehidupan kita butuh dengan adanya satu tujuan penting,yang harus memang kita jalani dalam menghadapi kehidupan yang sangat sulit untuk kita jalani sendiri.sebelum melakukan sesuatu setiap orang juga harus memikirkan sesuatu yang memang bisa dipertanggung jawab kan.
Dalam aspek planning, perencanaan partisipatif merupakan salah satu teknik khusus untuk mengembangkan organisasi dan menampilkan seseorang sebagai sosok penting dalam organisasi.
Perencanaan
Di dalam proses perancanaan kegiatan organisasi, partisipasi setiap personal dalam organsiasi sangat menentukan keberhasilan program yang dicanangkan organisasi.
Selanjutnya perencanaan yang melibatkan setiap orang dalam organsiasi kita namakan sebagai perencanaan partisipatif. Setiap aspek perencanaan disusun berdasarkan partisipasi setiap orang dalam organisasi. Dengan cara seperti ini, maka rasa tanggung jawab atas setiap program kegiatan organisasi tumbuh sebagai bagian integral diri.
Sebagai sebuah organisasi yang terdiri atas berbagai sosok dengan kemampuan masing-masing, maka sudah seharusnya untuk memberdayakan sumber daya manusia yang dimiliki. Pemberdayaan kompetensi ini sangat penting sebab organisasi adalah tanggungjawab bersama.
Untuk melibatkan secara aktif setiap orang, maka perencanaan partisipatif merupakan langkah konkritnya. Jika setiap personal terlibat dalam perencanaan program, maka setidaknya mereka ikut menentukan hal-hal yang harus dilakukan dalam organisasi.
Implementasi konsep kebersamaan
perencanaan merupakan salah satu teknik unggul dalam mencapai keberhasilan program kegiatan. Dengan mengedepankan aspek perencanaan berarti kita telah memberdayakan setiap orang dalam tanggungjawabnya terhadap apa yang akan dia lakukan.
Penerapan perencanaan partisipatif, maka setiap orang terlibat dalam kegiatan bersama. Keterlibatan secara aktif dalam setiap kegiatan inilah yang sebenarnya merupakan tujuan dari perencanaan partisipatif ini.
Kita adalah bangsa yang memegang konsep hidup kebersamaan sehingga jika setiap personal organisasi ikut berperan dalam penyusunan rencana kerja ataupun rencana-rencana lain organisasi, maka itu merupakan implementasinya.
Sudah banyak melihat bahwa kebersamaan merupakan power positif untuk berbagai kegiatan kolektif dalam kehidupan organisasi atau masyarakat. Hal ini sangat memungkinkan sebab dengan perencanaan partisipatif yang kita terapkan, setiap orang terlibat dan itu berarti setiap orang akan mengawal perjalanan program tersebut.
Tentunya mereka mempunyai kewajiban moral untuk keberhasilan program sebab di dalam program tersebut ada gagasan mereka.
Pengakuan atas kompetensi seseorang
Kita harus mengakui bahwa setiap orang yang terlibat dalam kegiatan mempunyai kompetensi tertentu. Kompetensi ini merupakan citra diri setiap orang. Setiap orang sangat bangga terhadap kompetensi dirinya.
Jika kita seorang pemimpin, maka penerapan konsep ini harus menjadi satu program khusus untuk pengembangan organisasi. Setidaknya kita berusaha membangkitkan sikap keikutsertaan pada setiap personil.
Keterlibatan ini dapat diwujudkan dalam bentuk perencanaan partisipatif untuk setiap program yang akan dilaksanakan organisasi. Perencanaan partisipatif berarti sebuah perencanaan yang melibatkan setiap personil, khususnya yang mempunyai kemampuan sesuai kebutuhan.
Walaupun kita memberikan kesempatan secara terbuka kepada setiap orang dalam merencanakan program kegiatan organisasi, tetapi dalam hal ini bukan berarti setiap gagasan yang muncul langsung diterapkan sebagai bagian program.
Hal ini harus kita sinkronkan dengan visi dan misi yang kita usung setiap saatnya. Setidaknya dalam hal ini kita sudah memberikan kesempatan kepada setiap orang untuk mengutarakan gagasan yang mereka miliki.
Bagaimanapun, seharusnya setiap pimpinan organisasi harus menyadari bahwa perencanaan partisipatif merupakan langkah konkrit untuk keberhasilan program.
Keberhasilan ini disebabkan oleh sikap setiap personil dalam menjalankan program. Bagaimanapun kita harus yakin bahwa power setiap personal sangat menentukan keberhasilan sebuah program, bukan pada baik buruknya program yang

Daftar pustaka
Google.com

APLIKASI KAMUNIKASI DALAM KEHIDUPAN

Aplikasi komunikasi dalam kehidupan
Dalam pendidikan ilmu pengetahuan sangatlah penting untuk bekal manusia.Manusia banyak menggunakan apa yang ada dalam dirinya untuk Mengomunikasikan bahwa stiap orang mampu dan bisa untuk mengatasi stiap berbagai masalah atau tugas yang harus diselesaikan.
Banyak sekali manfaat dari pelajaran Komunikasi. Peningkatan kualitas hidup semakin menuntut manusia untuk melakukan berbagai aktifitas yang dibutuhkan dengan mengoptimalkan sumber daya yang dimilikinya.Komunikasi yang perkembangannya begitu cepat secara tidak langsung mengharuskan manusia untuk menggunakannya dalam segala aktivitasnya. Beberapa penerapan dari Komunikasi antara lain dalam perusahaan, dunia bisnis, sektor perbankan, pendidikan, dan lain lain
Komunikasi dalam Perusahaan banyak digunakan para usahawan.Kebutuhan efisiensi waktu dan biaya menyebabkan setiap pelaku usaha merasa perlu menerapkan komunikasi dalam lingkungan kerja. Penerapan Komunikasi menyebabkan perubahan pada kebiasaan kerja.Komunikasi dalam dunia perbankan sangatlah dibutuhkan.Sebagai memberikan pelayanan yang sangat baik.ilmu komunikasi pun digunakan sebaik baik mungkin, untuk memberikan pelayanan yang baik untuk pelanggan nya

Penggabungan antara teknologi dan komunikasi
Teknologi pembelajaran terus mengalami perkembangan seirng perkembangan zaman. Dalam pelaksanaan pembelajaran sehari-hari Makalah Teknologi Informasi dan Komunikasi sering dijumpai kombinasi teknologi audio/data, video/data, audio/video, dan internet. Internet merupakan alat komunikasi yang murah dimana memungkinkan terjadinya interaksi antara dua orang atau lebih. Kemampuan dan karakteristik internet memungkinkan terjadinya proses belajar mengajar jarak jauh (E-Learning) menjadi lebih efektif dan efisien sehingga dapat diperoleh hasil yang lebih baik.
Penerapan Teknologi Informasi dan Komunikasi dalam Kesehatan
Sistem berbasis kartu cerdas (smart card) dapat digunakan juru medis untuk mengetahui riwayat penyakit pasien yang datang ke rumah sakit karena dalam kartu tersebut para juru medis dapat mengetahui riwayat penyakit pasien. Digunakannya robot untuk membantu proses operasi pembedahan serta penggunaan komputer hasil pencitraan tiga dimensi untuk menunjukkan letak tumor dalam tubuh pasien Terhadap Kehidupan Bermasyarakat.Proses penggunaan teknologi informasi dan komunikasi merupakan dasar yang muncul dan dikenal sebagai Informatika Masyarakat. Masyarakat informatika melibatkan diri lebih dari sekedar pengadopsian teknologi informasi dan komunikasi di dalamnya, tetapi ikut dalam penerapan teknologi informasi dan komunikasi demi keuntungan masyarakat lokal. Masyarakat informatika tidak hanya menghadapkan teknologi, tetapi juga gagasan sosial yang dikenal sebagai modal sosial. Masyarakat informatika juga memperkenalkan dimensi baru ke dalam konsep pembagian masyarakat berdasarkan modal budaya dan kelas sosial yang menstratifikasi masyarakat.
Sebagai satu bidang akademik, masyarakat informatika mengambil sumber daya dan partisipan dari serangkaian latar belakang, termasuk Ilmu Komputer, Manajemen, Ilmu Informasi dan Perpustakaan, Perencanaan, Sosiologi, Pendidikan, Kebijakan Sosial, dan penelitian Pedesaan, Regional, dan Pembangunan.
Sebagai suatu praktik, masyarakat informatika merupakan kepentingan bagi mereka yang perhatian dengan Pengembangan Masyarakat dan Ekonomi Lokal di Negara Berkembang maupun Maju dan memiliki hubungan dekat dengan mereka yang bekerja di bidang-bidang seperti Pembangunan Masyarakat, Pembangunan Ekonomi Masyarakat, Informatika Kesehatan Berbasis Masyarakat, Pendidikan Dewasa dan Lanjutan.
Dari kesimpulan diatas,sangat membuktikan bahwa pentingnya komunikasi dalam setiap kepentingan manusia yang sangat dibutuhkan untuk melakukan sesuatu hal yang sangat positif untuk membangun hubungan yang sangat baik untuk semua pihak.
Daftar pustaka
GOOGLE.COM

APLIKASI PENGORGANISASIAN DALAM KEHIDUPAN....

APLIKASI PENGORGANISASIAN DALAM KEHIDUPAN

Dalam sebuah organisasi, kita mengenal adanya konsep POAC, Plannng, Organizing, Actuating, dan Controling. Keempat aspek ini merupakan satu kesatuan langkah sehingga jika tidak terlaksana salah satu, tentu perjalanan organisasi akan timpang.
Dalam aspek planning, perencanaan partisipatif merupakan salah satu teknik khusus untuk mengembangkan organisasi dan menampilkan seseorang sebagai sosok penting dalam organisasi.
Perencanaan
Di dalam proses perancanaan kegiatan organisasi, partisipasi setiap personal dalam organsiasi sangat menentukan keberhasilan program yang dicanangkan organisasi.
Selanjutnya perencanaan yang melibatkan setiap orang dalam organsiasi kita namakan sebagai perencanaan partisipatif. Setiap aspek perencanaan disusun berdasarkan partisipasi setiap orang dalam organisasi. Dengan cara seperti ini, maka rasa tanggung jawab atas setiap program kegiatan organisasi tumbuh sebagai bagian integral diri.
Sebagai sebuah organisasi yang terdiri atas berbagai sosok dengan kemampuan masing-masing, maka sudah seharusnya untuk memberdayakan sumber daya manusia yang dimiliki. Pemberdayaan kompetensi ini sangat penting sebab organisasi adalah tanggungjawab bersama.
Untuk melibatkan secara aktif setiap orang, maka perencanaan partisipatif merupakan langkah konkritnya. Jika setiap personal terlibat dalam perencanaan program, maka setidaknya mereka ikut menentukan hal-hal yang harus dilakukan dalam organisasi.
Implementasi konsep kebersamaan
Kebersamaan merupakan salah satu teknik unggul dalam mencapai keberhasilan program kegiatan. Dengan mengedepankan aspek kebersamaan berarti kita telah memberdayakan setiap orang dalam organisasi atas tanggungjawabnya terhadap organisasi.
Penerapan perencanaan partisipatif, maka setiap orang terlibat dalam kegiatan bersama. Keterlibatan secara aktif dalam setiap kegiatan inilah yang sebenarnya merupakan tujuan dari perencanaan partisipatif ini.
Kita adalah bangsa yang memegang konsep hidup kebersamaan sehingga jika setiap personal organisasi ikut berperan dalam penyusunan rencana kerja ataupun rencana-rencana lain organisasi, maka itu merupakan implementasinya.
Sudah banyak melihat bahwa kebersamaan merupakan power positif untuk berbagai kegiatan kolektif dalam kehidupan organisasi atau masyarakat. Hal ini sangat memungkinkan sebab dengan perencanaan partisipatif yang kita terapkan, setiap orang terlibat dan itu berarti setiap orang akan mengawal perjalanan program tersebut.
Tentunya mereka mempunyai kewajiban moral untuk keberhasilan program sebab di dalam program tersebut ada gagasan mereka.
Pengakuan atas kompetensi seseorang
Kita harus mengakui bahwa setiap orang yang terlibat dalam kegiatan mempunyai kompetensi tertentu. Kompetensi ini merupakan citra diri setiap orang. Setiap orang sangat bangga terhadap kompetensi dirinya.
Jika kita seorang pemimpin, maka penerapan konsep ini harus menjadi satu program khusus untuk pengembangan organisasi. Setidaknya kita berusaha membangkitkan sikap keikutsertaan pada setiap personil.
Keterlibatan ini dapat diwujudkan dalam bentuk perencanaan partisipatif untuk setiap program yang akan dilaksanakan organisasi. Perencanaan partisipatif berarti sebuah perencanaan yang melibatkan setiap personil, khususnya yang mempunyai kemampuan sesuai kebutuhan.
Walaupun kita memberikan kesempatan secara terbuka kepada setiap orang dalam merencanakan program kegiatan organisasi, tetapi dalam hal ini bukan berarti setiap gagasan yang muncul langsung diterapkan sebagai bagian program.
Hal ini harus kita sinkronkan dengan visi dan misi yang kita usung setiap saatnya. Setidaknya dalam hal ini kita sudah memberikan kesempatan kepada setiap orang untuk mengutarakan gagasan yang mereka miliki.
Bagaimanapun, seharusnya setiap pimpinan organisasi harus menyadari bahwa perencanaan partisipatif merupakan langkah konkrit untuk keberhasilan program.
Keberhasilan ini disebabkan oleh sikap setiap personil dalam menjalankan program. Bagaimanapun kita harus yakin bahwa power setiap personal sangat menentukan keberhasilan sebuah program, bukan pada baik buruknya program yang

DAFTAR PUSTAKA
WWW.GOOGLE.COM
WARTA WARGA.UG

APLIKASI MANEJEMENT DALAM DUNIA USAHA

Tulisan ini di buat dengan tujuan yang membangun kita,untuk lebih kretifitas dalam menganalisis sebuah materi,yang didalamnya mengandung banyak sekali pengetahuan yang berguna untuk membentuk karakter mandiri,yang lebih baik dalam menjalankan tugas secara positif.

Dalam setiap aspek-aspek kehidupan,berbagai hal banyak kita lakukan untuk menunjukan kepada semua kalangan,bahwa setiap kita diharuskan maju dalam dunia usaha yang mampu memasuki persaingan pasar dalam maupun luar negri.berdasarkan perkembangan pendududuk,di berbagai belahan dunia banyak sekali kebutuhan pokok yang terus meningkat dalam setiap negara.

Manejemen adalah aspek struktur kerja yang memudah kan kita untuk mengaplikasikan usaha kita dalam bentuk bisnis,usaha,kerjasama dalam atau luar negri,yang mampu menghasilkan berbagai keuntungan yang maksimal

Manejemen adalah sebuah struktur yang di dalam nya banyak sekali makna tertentu.Dalam setiap menggunakan sistem atau cara kerja dalam bentuk apapun.Manejemen pun dapat di aplikasikan dalam semua bidang usaha yang dapat menggunakan dalam bentuk bermacam-macam dalam cara kerja atau proses yang berbeda(tergantung dalam cara kerja setiap proses perusaan itu sendiri)

Di berbagai industri besar atau industri kecil yang kita kenal dengan home industri memiliki kemampuan berkembang pesat karna di bantu oleh sistem manejement yang mereka kelolah,sehingga menguntungkan bagi pedagang kecil untuk masyarakat yang sangat luas yang mengaplikasikan manejement dalam setiap kehidupan mereka

Dan bisa kita lihat,bahwa perkembangan yang semakin pesat ini,menunjukan bahwa ilmu manejement yang dapat di aplikasikan dalam dunia usaha sangat berguna untuk perkembangan usaha yang ad ad di dunia usaha yang semakin maju dan berkembang.

DAFTAR PUSTAKA
WWW.Google.com

Sejarah Perkembangan Ilmu Manajement

Bahwa kita ketahui di jaman yang berkembang pesat dalam era globalisasi ini,setiap kita di tuntut oleh kepekaan dalam dunia berbisnis atau,berwirausaha dengan mengandalkan  apa yang kita punya dalam diri kita sekarang ini.Sumber Daya Manusia handal dan tenaga kerja yang sangat banyak,sangat diperlukan untuk proses kinerja dalam memperkembangkan dunia usaha yang sangat berkembang atau yang kita ketahui dengan manajemen dalam setiap proses perindustrian dan kerjasama antar tim dalam perusahaan.

IImu manajemen merupakan salah satu disiplin ilmu sosial. Pada tahun 1886 Frederick W. Taylor melakukan suatu percobaan time and motion study dengan teorinya ban berjalan. Dari sini lahirlah konsep teori efisiensi dan efektivitas.

Kemudian Taylor menulis buku berjudul The Principle of Scientific Management (1911) yang merupakan awal dari lahirnya manajemen sebagai ilmu.
Di samping itu ilmu manajemen sebagai ilmu penegtahuan mempunyai ciri-ciri sebagai berikut :
1. Adanya kelompok manusia, yaitu kelompok yang terdiri atas dua orang atau lebih.
2. Adanya kerjasama dari kelompok tersebut.
3. Adanya kegiatan Iproses/usaha
4. Adanya tujuan
Selanjutnya ilmu manajemen merupakan kumpulan disiplin ilmu sosial yang mempelajari dan melihat manajemen sebagai fenomena dari masyarakat modern
Dimana fenomena masyarakat modem itu merupakan gejala sosial yang membawa perubahan terhadap organisasi.
Ada beberapa adalah faktor-faktor yang dapat mempengaruhi kehidupan suatu organisasi, yaitu :
1. Tekanan pemilik perusahaan
2. Kemajuan teknologi
3. Saingan baru
4. Tuntutan masyarakat
5. Kebijaksanaan pemerintah
6. Pengaruh dunia Internasional
Pada kenyataannya rnanajemen sulit dedifenisikan karena tidak ada defenisi manajemen yang diterima secara universal. Mary Parker Follet mendefenisikan manajemen sebagai seni dalam menyelesaikan pekerjaan melalui orang lain. Defenisi ini rnengandung arti bahwa para manajer untuk mencapai tujuan organisasi melalui pengaturan orang lain untuk melaksanakan berbagai tugas yang mungkin dilakukan.
Manajemen memang bisa berarti seperti itu, tetapi bisa juga mempunyai pengertian lebih dari pada itu. Sehingga dalam kenyataannya tidak ada defenisi yang digunakan secara konsisten oleh semua orang. Stoner mengemukakan suatu defenisi yang lebih kompleks yaitu sebagai berikut :
"Manajemen adalah suatu proses perencanaan, pengorganisasian, pengarahan dan pengawasan, usaha-usaha para anggota organisasi dan penggunaan sumber dayasumber daya organisasi lainnya agar rnencapai tujuan organisasi yang telah ditetapkan".
Dari defenisi di atas terlihat bahwa Stoner telah rnenggunakan kata "proses", bukan "seni". Mengartikan manajernen sebagai "seni" mengandung arti bahwa hal itu adalah kemampuan atau ketrampilan pribadi. Sedangkan suatu "proses" adalah cara sistematis untuk rnelakukan pekerjaan. Manajemen didefenisikan sebagai proses karena semua manajer tanpa harus rnemperhatikan kecakapan atau ketrampilan khusus, harus melaksanakan kegiatan-kegiatan yang saling berkaitan dalam pencapaian tujuan yang diinginkan.

Dengan berkembang usaha industrial yang ad di berbagai belahan dunia.

Ilmu manajemen berperan penting untuk mengatur berjalannya bagaimana strategi atau proses berjalannya perusahaan itu sendiri

Kelanjutan daripada manajement tersebut juga di perlukan skil seseorang untuk mempunyai sumber daya pada seseorang itu sendiri guna diperlukan dalam mengembangkan perusahaan yang akan di kelolahnya.

 Yang sangat pesat dapat dilihat dari hasil perkembangan produksi dalam maupun luar negri.

Berdasarkan uraian diatas disimpulkan bahwa pada dasarnya manajemen merupakan kerjasama dengan orang-orang untuk menentukan, menginterpretasikan dan tujuan-tujuan organisasi dengan pelaksanaan fungsi-fungsi perencanaan (planning), pengorganisasian (organizing), pengarahan (actuating), dan pengawasan (controlling).

DAFTAR PUSTAKA

Google.com